หลักสูตรฝึกอบรมและสัมมนา Public Training ของ เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ ดังนี้

 วิกฤตการณ์จากปัญหาสะสมในสังคม หลายคนต้องผงะ เป็นห่วง ส่งผลกระทบวงกว้าง สร้างความวิตกกังวล ตลอดจนความเครียด ต่อทั้งสุขภาพร่างกาย จิตใจ และความอยู่รอดให้พ้นวิกฤตในยุคนิวนอร์มอล แล้วเราจะรับมือได้อย่างไร

หลักสูตรเพื่อทราบและเข้าใจถึงความสำคัญ บทบาท หน้าที่ของหน่วยงานธุรการที่เป็นส่วนสนับงานฝ่ายต่างๆ ขององค์กรในยุค 4.0 เพิ่มความเข้าใจและทักษะในการปฏิบัติงาน อาทิ งานด้านเอกสาร งานด้านข้อมูล งานบริการในหน่วยงานภายใน และภายนอกอย่างมืออาชีพ

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้ ความเข้าใจ เกี่ยวกับความสำคัญ และประโยชน์ของ 7Q เกิดการวิเคราะห์ตนเอง และพัฒนาตนเอง ทั้ง 7Q และนำความรู้ไปประยุกต์ใช้ในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจถึงเทคนิค และเครื่องมือการบริหารผลงานให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ มีทักษะในการแจ้งผลการปฏิบัติงานกับผู้ใต้บังคับบัญชา นำหลักการเกี่ยวกับการบริหารผลงานไปประยุกต์ใช้กับการบริหารผู้ใต้บังคับบัญชาของตนเองได้อย่างเหมาะสมสอดคล้องกับวัฒนธรรมองค์กร

 หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าสัมมนาได้เรียนรู้พฤติกรรมในการทำงานร่วมกันของตนเองและของเพื่อนร่วมงาน พร้อมทั้งเรียนรู้การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเพื่อการทำงานร่วมกันอย่างสร้างสรรค์ ตระหนักและเห็นความสำคัญของการมีทัศนคติเชิงบวกในการเป็นผู้ให้และผู้รับความช่วยเหลือแก่เพื่อนร่วมงานอย่างเหมาะสม

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจในเรื่องระบบภาษีของภาษีเงินได้นิติบุคคล และภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา และเรียนรู้การอัพเดทกฎหมายใหม่ นำความรู้ที่ได้จากการฝึกอบรมไปปรับใช้ในงานอย่างมีประสิทธิภาพ และถูกต้องตามหลักของของภาษีเงินได้นิติบุคคล และภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา

หลักสูตรเพื่อสร้างความรู้เรื่อง Machine Safety สำหรับระบบการบำรุงรักษาเครื่องจักรที่ถูกวิธีให้กับผู้เข้าฝึกอบรมเพื่อความปลอดภัยในการทำงาน การล็อคและแขวนป้ายอุปกรณ์ (Machine Safety and Lockout Tagout) สำหรับระบบการบำรุงรักษาเครื่องจักรที่ถูกวิธีให้กับผู้เข้าฝึกอบรมเพื่อความปลอดภัยในการทำงาน

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้เรียนรู้บทบาทของการเป็นพนักงานและลูกน้องที่มีประสิทธิภาพ ทราบอุปนิสัยสู่การทำงานที่สำเร็จและทักษะที่จำเป็นสำหรับการทำงาน สามารถประยุกต์ความรู้และแนวทางเพื่อนำไปวางงแผนพัฒนาตนเอง

หลักสูตรเพื่อให้ผู้ประกอบการ-นายจ้าง-HR มีความรู้ ความเข้าใจข้อกำหนดของหน่วยงาน ภาครัฐ ที่เกี่ยวข้องกับผลกระทบจากสถานการณ์โควิด-19 นำความรู้ที่ได้รับไปบริหาร-จัดการ ในทุกมิติ ให้สามารถประคองธุรกิจต่อไปได้โดยได้รับผลกระทบน้อยที่สุด และสอดคล้องกับระเบียบ ข้อบังคับ และกฎหมายฯ

เรียนรู้การจัดลำดับความสำคัญของสิ่งที่วิเคราะห์อย่างมีเหตุและผล และตรงตามเป้าหมาย เพิ่มประสิทธิภาพของกระบวนการคิดและสัมฤทธิ์ผลได้โดยการใช้เครื่องมือและเทคนิคที่สำคัญเพื่อช่วยคิดวิเคราะห์ปัญหาได้อย่างเป็นตรรกะ ผสมผสานระหว่างระบบความคิด และการทำงาน นำมาใช้แก้ปัญหาในการทำงานได้

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีทักษะด้านการคิดอย่างเป็นระบบ สามารถจับประเด็นได้ชัด เข้าใจการจดบันทึกจากสมองทั้งสองซีกด้วย “Mind Map”

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้เกี่ยวกับแนวโน้มทรัพยากรมนุษย์และการเปลี่ยนแปลงที่จะส่งผลกระทบต่อการเป็นผู้บริหารของท่านในวันนี้ บทบาทหน้าที่ เคล็ดลับและเทคนิคการบริหารผู้ใต้บังคับบัญชาที่เกี่ยวข้องกับหน่วยงานด้านทรัพยากรมนุษย์ แลกเปลี่ยนประสบการณ์กับผู้เชี่ยวชาญ เพื่อให้สามารถประยุกต์ความรู้ที่ได้รับไปใช้ประโยชน์ในการบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์หลังการอบรมได้ในทันที

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้เรียนรู้บทบาทของผู้นำแบบ Coach และ Mentor เข้าใจกระบวนการในการ Coach และเทคนิคต่างๆ ในการเป็น Mentor สามารถประยุกต์ความรู้และแนวทางเพื่อนำไปใช้ในองค์กรตนเองอย่างมีประสิทธิภาพ

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้เรียนรู้บทบาทของผู้นำแบบ Coach และ Facilitator เข้าใจกระบวนการในการ Coach และเทคนิคต่างๆ สามารถประยุกต์ความรู้และแนวทางเพื่อนำไปใช้ในองค์กรตนเองก

หลักสูตรเพื่อเข้าใจหลักของการบริหารคน การใช้เครื่องมือต่างๆ ในการสร้างแรงจูงใจในการทำงาน เรียนรู้และประยุกต์ใช้จิตวิทยาในการบริหารคน ทักษะและความจำเป็นของการสื่อสารและการประสานงาน