หลักสูตรเพื่อให้ผู้เรียนสามารถนำความรู้และแนวทางปฏิบัติไปประยุกต์ใช้ได้ทันทีด้วย ลักษณะเฉพาะของตนเอง ตามสถานการณ์ที่เป็นจริง พัฒนาให้หัวหน้างาน ให้พร้อมที่จะเป็นผู้นำทีมงานในด้านต่างๆ และสร้างผลการปฏิบัติงานร่วมกันกับทีมงานอย่างมีคุณภาพ มีทักษะและเทคนิคการสอนงานในรูปแบบต่างๆ อย่างครบถ้วน...

การบริหารจัดการความเสี่ยงในการทำธุรกิจการค้าระหว่างประเทศ ความเสี่ยงการชำระเงิน ความเสี่ยงของคู่ค้า ฯลฯ เป็นความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นได้ทุกโอกาส หากผู้ประกอบการธุรกิจขาดความระมัดระวังในการประกอบธุรกิจการค้ากับคู่ค้าต่างประเทศ ดังนั้นผู้ประกอบการ ผู้บริหาร รวมทั้งพนักงานในองค์กรฯ ต้องมีความรู้ ความเข้าใจเพื่อการกำหนดแนวทางในการบริหารความเสี่ยง

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมมีความรู้และความเข้าใจในการเสริมสร้างความฉลาดและพัฒนาความสามารถทั้ง 7 ด้านเพื่อสร้างแรงจูงใจในการทำงาน เรียนรู้และเข้าใจตนเองว่าแต่ละท่านมี 7Q ในระดับไหน และอย่างไร การสร้างนิสัยการทำงานที่เป็นเลิศ นำ 7Q ไปประยุกต์ใช้กับการทำงานและการดำเนินชีวิตได้อย่างมีประสิทธิภาพ

หลักสูตรเพื่อให้หัวหน้างานได้เรียนรู้และเข้าใจทักษะการเป็นหัวหน้างาน นำไปสู่การพัฒนาภาวะผู้นำเพื่อความสำเร็จขององค์กร สร้างภาพลักษณ์ใหม่ๆ ของการเป็น “ผู้นำ” ที่ดี ให้สอดคล้องกับค่านิยมร่วมขององค์กร พัฒนาทักษะการคิดและพัฒนาทัศนคติเชิงบวกในการเป็นหัวหน้างานที่ทรงประสิทธิภาพ เพิ่มขีดความสามารถ ด้านการบริหาร และพัฒนาทีมงาน

 หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้หลักการของการจูงใจและโน้มน้าวใจทีมงาน ให้มีการทำงานไปทิศทางเดียวกัน เกิดการเรียนรู้กระบวนการของ 5Q ของผู้นำที่ดีที่มีภาวะของผู้นำ และนำไปสู่การปฏิบัติอย่างมีรูปแบบและเห็นผล มีมุมมองปัญหาและอุปสรรคของงานที่เจออยู่ด้วยมุมมองใหม่ๆ สามารถนำวิธีการ 5Q ของผู้นำมาใช้ในการแก้ปัญหาได้อย่างเหมาะสม เข้าใจหลักการบริหารทีมโดยใช้หลักการการจูงใจและโน้มน้าวใจทีม ให้กลายเป็นสุดยอดทีม

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรม สามารถเสริมสร้างทัศนคติที่ดีและสร้างความผูกพันในทีม โดยพนักงานมีความรักและความสามัคคีในการทำงาน ร่วมกันขับเคลื่อนองค์กรสู่ความสำเร็จ ด้วยการมีเป้าหมายและวิสัยทัศน์ร่วมกัน ฝึกอบรม พัฒนาทักษะศิลปะการสื่อสารและการประสานงาน เสริมสร้างความสามารถในการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพและสร้างสรรค์ เพื่อจัดการกับข้อผิดพลาด เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน...

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าร่วมมีความรู้และเข้าใจเกี่ยวกับโมเดล DISC และการประยุกต์ใช้ในการทำงาน เสริมสร้างทักษะการสื่อสารและการทำงานร่วมกับคนที่มีบุคลิกภาพแตกต่างกัน พัฒนาทักษะการจัดการทีมที่มีสมาชิกจากหลายเจนเนอเรชั่น เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานร่วมกันและสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นบวก ส่งเสริมการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีและการทำงานร่วมกันอย่างมีความสุข

หลักสูตรเพื่อทำให้ผู้เข้ารับการอบรมทราบแนวคิดในการจำแนกต้นทุนด้านคุณภาพ Cost of Quality อบรมมีทักษะการปฏิบัติงานและมีแนวทางในการเก็บข้อมูลและวิเคราะห์ต้นทุนด้านคุณภาพได้

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เรียนได้ทำความเข้าใจและมองเห็นภาพของความสูญเสียได้ชัดเจนยิ่งขึ้น ได้มีเทคนิคในการสังเกตความสูญเสียรูปแบบต่างๆ ในกระบวนการทำงานและจัดการได้อย่างเป็นรูปธรรม ได้คิด ทำ นำเสนอ อย่างเป็นระบบ

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรม เรียนรู้และเข้าใจตัวเองและผู้อื่นมากขึ้น มีทัศนคติที่ดีในการทำงาน ร่วมกัน พัฒนาความรู้และทักษะด้านการคิด วิเคราะห์ เมื่อเผชิญกับปัญหาอย่างเป็นเหตุเป็นผล ฝึกการแก้ปัญหาและตัดสินใจ ในการทำงานอย่างมั่นใจตรงเป้าหมาย

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าร่วมมีความเข้าใจในหลักการและแนวคิดการจัดการทรัพยากรมนุษย์ที่ทันสมัย เพื่อพัฒนาทักษะในการสัมภาษณ์งานเชิงสมรรถนะและการสอนงานเพื่อพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา เสริมสร้างทักษะในการบริหารจัดการคน การเปลี่ยนแปลง และการทำงานเป็นทีม มีความรู้ในเรื่องการสื่อสารภายในองค์กรและกฎหมายแรงงาน

หลักสูตรเพื่อให้พนักงานในองค์กรมีความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับกฎหมายการทุจริต คอรัปชั่น และการรับสินบนที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน สร้างความตระหนักถึงผลกระทบที่เกิดจากการทุจริตและการรับสินบนต่อองค์กรและสังคม ส่งเสริมให้พนักงานมีจริยธรรมและความโปร่งใสในการทำงาน สามารถระบุและป้องกันสถานการณ์ที่อาจนำไปสู่การทุจริตได้อย่างมีประสิทธิภาพ รู้จักวิธีรายงานเหตุการณ์ที่น่าสงสัยและการดำเนินการตามขั้นตอนที่ถูกต้อง

 หลักสูตรนี้ได้ถูกออกแบบเพื่อช่วยให้ผู้เข้าอบรมได้เข้าใจ เรียนรู้เทคนิค บอกเล่าถึงปัญหา เพื่อใช้ในการหาทางออกร่วมกัน ใช้กลยุทธ์พิเศษ และฝึกสคริปสำหรับการ Call จริง ในการติดตามทวงหนี้ให้มีประสิทธิภาพสูงสุด

หลักสูตรเพื่อมอบมูลค่าทางจิตใจและสร้างความพึงพอใจแก่ผู้มาใช้บริการ เสริมสร้างภาพลักษณ์ที่ดีแด่องค์กร และยกระดับมาตรฐานในการบริการของพนักงาน

หลักสูตรเพื่อให้ผู้เข้าอบรมตระหนักถึงความสำคัญในการทำงานเชิงรุก และสร้างทัศนคติในการทำงานเชิงรุก สามารถตั้งเป้าหมายตนเอง และตั้งเป้าหมายในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ วิเคราะห์อุปสรรค และค้นหาแนวทางป้องกันอุปสรรคได้อย่างถูกต้อง เรียนรู้เทคนิคการพัฒนาศักยภาพตนเอง และเทคนิคการตัดสินใจแบบเชิงรุกได้ สามารถนำความรู้ นำเทคนิคไปประยุกต์ใช้ในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

หลักสูตรเพื่อให้ผู้จัดการมือใหม่สามารถจัดทำเอกสารให้สอดคล้องกับการปฏิบัติงานจริง สามารถบริหารจัดการให้วัตถุประสงค์และเป้าหมายที่กำหนดไว้สามารถบรรลุผลสำเร็จ ตามที่กำหนดไว้ สามารถบริหารจัดการให้การตรวจติดตามภายในมีประสิทธิภาพ สามารถจัดทำรายงานสำหรับการทบทวนฝ่ายบริหารได้อย่างครบถ้วน ถูกต้องเหมาะสม

หลักสูตรเพื่อให้ผู้รับการอบรมได้เรียนรู้เข้าถึง MINDSET ภาวะผู้นำในการปฏิบัติงาน การพัฒนาความสามารถของผู้นำเพื่อเป็นผู้นำทีมความสำเร็จขององค์กร การสร้างผู้นำทีมให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ และค่านิยมร่วมขององค์กร และสามารถปฏิบัติงานได้จริง เข้าใจบทบาทผู้นำในการบริหารทีมและการเป็นแบบอย่างผู้นำที่ดี สู่ความเชื่อถือของสมาชิกในทีม

 หลักสูตรเพื่อให้เกิดความมั่นใจและเข้าใจรูปแบบและวิธีการทำ Presentation การประชุมทบทวนฝ่ายบริหาร Management Review ตามระบบ ISO 9001:2015 และสามารถนำความรู้และเทคนิคไปจัดเตรียมการ Presentation ได้อย่างถูกต้องครบถ้วนทุกประเด็นตามข้อกำหนด

หลักสูตรเพื่อให้บุคลากรที่รับผิดชอบเกี่ยวกับการควบคุมดูแลเครื่องมือวัด มีความรู้ความเข้าใจประเภทของเครื่องมือวัด การจำแนกเครื่องมือวัดที่ต้องทำการสอบเทียบและไม่จำเป็นต้องทำการสอบเทียบ สามารถจัดทำทะเบียนเครื่องมือวัด จัดทำแผนการสอบเทียบ ทั้งการสอบเทียบภายในและสอบเทียบภายนอก การชี้บ่งและสอบกลับได้ รวมถึงจัดทำประวัติการสอบเทียบเครื่องมือวัดได้อย่างถูกต้อง ครบถ้วน

 หลักสูตรเพื่อให้บุคลากรในองค์กรมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการจัดการสิ่งแวดล้อม ทั้งหลักเกณฑ์ และแนวทางปฏิบัติในการประเมินประเด็นปัญหาด้านสิ่งแวดล้อม Environmental Aspect, การประเมินผลกระทบด้านสิ่งแวดล้อมในมุมวัฏจักรชีวิตผลิตภัณฑ์ Life Cycle Aspect รวมถึงประเด็นสิ่งแวดล้อมที่มีนัยสำคัญ Significant Aspect