องค์กรต่าง ๆ จำเป็นจะต้องปฏิบัติให้ถูกต้องตามสิทธิ หน้าที่และความรับผิดชอบตามกรอบกฎหมาย ที่เรียกว่าพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ.2562 (Personal Data Protection ActB.E.2562 (2019) หรือPDPA) กฎหมายฉบับนี้ไม่เพียงแต่ส่งผลต่อองค์กรเท่านั้น ยังส่งผลต่อการบริหารงานบุคคล นายจ้างและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกับเรื่องงานบุคคล จะต้องศึกษาและปฏิบัติให้ถูกต้องมีอะไรบ้างที่ต้องปฏิบัติตามที่กฎหมายกำหนด
วัตถุประสงค์การฝึกอบรม
1. เพื่อสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับหลักการและสาระสำคัญของพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562
2. เพื่อสร้างความเข้าใจในกระบวนการเตรียมความพร้อมขององค์กรเพื่อให้สอดคล้องกับเงื่อนไขตามกฎหมาย อาทิ การให้ความยินยอม กระบวนการเพื่อรองรับการใช้สิทธิอื่น ๆ ของเจ้าของข้อมูล
3. องค์กร สามารถจัดทำนโยบาย และกำหนดกระบวนการบริหารจัดการข้อมูลส่วนบุคคลของพนักงาน (Personal Information) ให้สอดคล้องกับกฎหมายได้
4. สร้างความเข้าใจบทลงโทษถ้าละเมิด พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562
หัวข้อการอบรม
1. เหตุผลและความเป็นมาของ พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562
· ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับ พรบ. คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
· ข้อมูลส่วนบุคคลที่กฎหมายคุ้มครองมีอะไรบ้าง
· ข้อมูลส่วนบุคคลที่ต้องคุ้มครอง กับข้อมูลที่ต้องยกเว้นตาม พรบ. คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
2. สาระสำคัญของ พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
· "ข้อมูลส่วนบุคคล" คืออะไรบ้างและใครคือเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล และต้องระวังอย่างไร
· การคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลหมายถึงอะไร มีวิธีปฏิบัติอย่างไร มีข้อยกเว้นอะไรบ้าง?
· หน่วยงานใดในองค์กรเกี่ยวข้องกับ PDPA มีหน่วยงานไหนบ้าง
· ผู้ควบคุมข้อมูลส่วนบุคคล ผู้ประมวลข้อมูลส่วนบุคคล (Processor) และเจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (DPO)คือใคร ?มีบทบาทหน้าที่อย่างไร สามารถกำหนดบทลงโทษได้หรือไม่
· สิทธิของเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคลมีอะไรบ้าง การขอความยินยอมจากเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล ในการเก็บข้อมูล ใช้ข้อมูล เปิดเผยข้อมูลมีอะไรทำได้บ้าง ความรับผิดชอบตามกฎหมาย ทั้งโทษทางแพ่ง โทษทางอาญา และโทษปรับทางปกครอง
3. ขอบเขตการใช้บังคับ
4. สิ่งที่องค์กรควรเตรียมความพร้อม เมื่อกฎหมายมีผลบังคับใช้
5. แนวปฏิบัติเพื่อการประเมินผลกระทบด้านการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
6. กรณีศึกษา/ตัวอย่างนโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (Data Protection Policy)
7. ข้อมูลส่วนบุคคลของพนักงานและเอกสารอะไรบ้างในฝ่ายบุคคล ที่เกี่ยวข้องกับกฎหมายฉบับนี้
8. จะกำหนดนโยบาย/ระเบียบปฏิบัติการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของพนักงานอย่างไร
9. บทบาทหน้าที่และแนวปฏิบัติสำหรับนายจ้าง และฝ่ายบุคคล ตาม พ.ร.บ. คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลตั้งแต่การกำหนดนโยบาย แนวปฏิบัติ การกำหนดเจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล/การรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลขององค์กร
10. ถาม-ตอบ อภิปรายแลกเปลี่ยนปัญหาการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
วิทยากร ดร.ชยุตพงศ์ นิลอ่อน
ประวัติและประสบการณ์การบริหารงานทรัพยากรบุคคลและความปลอดภัย ประมาณ 20 ปี
ตำแหน่งงานในปัจจุบัน
· กรรมการบริหาร บริษัท BEST ISO THAILAND Co., LTD.
· ทนายความอาชีพด้านคดีแรงงาน คดีปกครอง คดีทรัพย์สินทางปัญญา
ประวัติการศึกษา
· ปรัชญาดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชานโยบายสาธารณะและการจัดการรุ่นแรก (ปริญญาเอก) มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต
· ปริญญาโท นิติศาสตรมหาบัณฑิต /ปริญญาโท MBA สาขาการจัดองค์การ / ปริญญาตรีนิติศาสตร์
· ปริญญาตรี การบริหารการจัดการทรัพยากรมนุษย์
· Certificate ISO/IEC 27701:2019 Internal Auditor Training Course
· Certificate Personal Data Protection Law for Practitioners (PDPA) BY ICDL
· Certificate Personal Data Protection Law for Practitioners จุฬาลงกรณ์
· Certificate Fast Mini MBA มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์บางเขน
· Certificate Coach ICF (ACSTH 60 Hours)
· Certificate บัตร PCQI ผู้ตรวจประเมินด้านจุดวิกฤตอาหาร
· ทะเบียนที่ปรึกษากระทรวงการคลัง หมายเลข 5164 ระดับ 3
· Certificate CQI&IRCA Your Membership Number: 6061031 Lead Auditor
· Certificate ผู้ตรวจประเมินภายนอก (PSM) การนิคมแห่งประเทศไทยรุ่นแรก
· Certificate ทนายความสิ่งแวดล้อมรุ่นที่ 8
· Certificate ทนายความไกล่เกลี่ย สภาทนายความ
กำหนดการ วันศุกร์ที่ 17 กุมภาพันธ์ 2566 เวลา 09.00-16.00 น.
สถานที่ โรงแรมโนโวเทล สุขุมวิท ซ.20
ราคา/ท่าน
|
Vat 7%
|
ราคารวม Vat
|
หัก ณ
ที่จ่าย 3%
|
ราคาหลังหัก
ณ ที่จ่าย
|
ราคาปกติ
|
4,000
|
280
|
4,280
|
120
|
4,160
|
สมาชิก,โอนก่อน 1 สัปดาห์
|
3,700
|
259
|
3,959
|
111
|
3,848
|
3 ท่านขึ้นไป
|
3,400
|
238
|
3,638
|
102
|
3,536
|
5 ท่านขึ้นไป
|
3,000
|
210
|
3,210
|
90
|
3,120
|
กรุณาดาวน์โหลดหลักสูตรและใบลงทะเบียนที่นี่ หรือกรอกข้อมูลในแบบฟอร์มด้านล่างเพื่อลงทะเบียน